Profil

Dr. Isabell Diermann

Beraterin
M.Sc. Wirtschaftspsychologie

Meine Beratungsschwerpunkte

  • Konstruieren und Durchführen von Trainings für verschiedene Zielgruppen (Kommunikation, Konfliktmanagement, Zeit- und Selbstmanagement,
  • Stressbewältigung, Führungskräfteentwicklung, …)
  • Coaching
  • Moderieren von Workshops

Meine Berufliche Praxis

  • Mehrjährige Erfahrung als freiberufliche Trainerin
  • Mehrjährige Erfahrung als Wissenschaftlerin in der Beratungsforschung
  • Lehrbeauftragte an der Universität Kassel, freiberufliche Dozentin
  • Erfahrungen in Präsenz und virtuellen Umfeld

Meine Qualifikationen

  • Promotion zum Dr. Phil. (Universität Kassel, Institut für Psychologie)
  • Studium der Wirtschaftspsychologie (Master of Science, Universität Kassel)
  • International Business Administration (Bachelor of Arts, Hochschule RheinMain, Wiesbaden)
  • Ausbildung zum Coach für die Management-Beratung (Deutsche Psychologen Akademie Berlin)
  • Gruppendynamisches Training (Ifag Klagenfurt)
  • Weiterbildung für Online-Coaching (Karlsruher Institut)
  • Weiterbildung in Moderationstechniken (MHH Hannover)
  • Weiterbildung in Techniken für Online-Trainings (TAM Akademie Berlin)
  • Weiterbildung in Kurzdiagnostik für Coaches und Beratende im Erstkontakt (Dr. Harlich Stavemenn)
  • Weiterbildung in OPD-orientierter Diagnostik für Coaches (Universität Kassel)

Mein Beratungsverständnis

Eine nachhaltige Entwicklung der Teilnehmer:innen zu bewirken steht im Fokus meiner Trainings. Dazu nutze ich Potenziale und Ressourcen, die bereits in der Trainingsgruppe vorhanden sind und baue mit den Teilnehmer:innen gemeinsam auf diesen auf. Mit einem Zusammenspiel aus verschiedenen aktivierenden Methoden gehe ich individuell und situativ auf die Teilnehmer:innen ein und unterstütze eine offene und konstruktive Atmosphäre, in der das Lernen Spaß machen soll. Um den Trainingstransfer in den Alltag zu erleichtern, gestalte ich meine Trainings möglichst praxisnah und arbeite mit Praxisfällen, die an der Berufsrealität der Trainingsgruppe orientiert sind. Durch gezielte Prozessmoderation und Ansätze aus dem professionellen Coaching unterstütze ich die Teilnehmer:innen bei ihrer eigenen Lösungsfindung.

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Kontakt

Bei Fragen oder Kontaktwunsch zu unserer Beratung aus dem Bereich Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie, rufen Sie uns gern an unter 0531 120 456 789, schreiben sie uns eine E-Mail an info@pe-solution.de oder füllen Sie unser Kontaktformular aus. Wir freuen uns auf Sie!

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PE Solution

Frankfurter Straße 3A

38122 Braunschweig

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