Frauen gehen in Führung!
Um beruflichen Erfolg zu haben, reicht es längst nicht mehr aus, eine gute Fachfrau zu sein.
Persönlichkeitsmerkmale wie Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit oder Durchsetzungsvermögen gewinnen bei Personalentscheidungen zunehmend an Bedeutung.
Gerade Frauen, die in gehobenen Positionen immer noch deutlich unterrepräsentiert sind, bietet sich hier eine große Chance, denn viele dieser Fähigkeiten sind "typisch weiblich". Erkennen und nutzen Sie ihre Potenziale.
Ziele:
Warum führen diese Schlüsselqualifikationen zum beruflichen Erfolg? Sie lernen die zukünftigen (Führungs-)Anforderungen von Unternehmen und Personalverantwortlichen kennen und erhalten die Gelegenheit, ihr eigenes Denken und Verhalten im Hinblick auf persönliche Ziele zu überprüfen. Durch praktisches Verhaltenstraining werden Stärken besser nutzbar gemacht und Defizite gezielt ausgeglichen.
Inhalte:
- Weibliches Denken und Verhalten: Chance und Hemmnis im Beruf
- Persönliche (Karriere-)Ziele setzen und planen
- Analyse und Reflexion persönlicher Stärken und Schwächen
- Hemmende Einstellungen erkennen und verändern
- Verhaltenstraining (z.B. zum Aufbau Ihres Auftretens, Konflikt- oder Durchsetzungsfähigkeit)
- Transfer in die Praxis
Methoden:
Wir bearbeiten die Trainingsinhalte anschaulich, aktivierend und praxisnah. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Folge von Kurzvorträgen, Moderationen, Test zu persönlichen Neigungen und Präferenzen, Gruppenarbeiten, Rollenspielen mit Videounterstützung und praktischen Übungen zur Reflexion persönlicher Einstellungen und Verhaltensweisen.
